中新网1月14日电 美国经济不景，就业市场下滑，连带上市公司行政总裁(CEO)及其他高层管理人员的“失业率”也开始上升。据香港《文汇报》报道，当前不少CEO因股价持续大跌、业绩下滑，而面临被董事会扫地出门。

　　周一被希捷技术公司(Seagate Technology)解聘的沃特金斯是过去8天内第6位遭解职的上市公司CEO。在他之前，泰森食品(Tyson Foods Inc.)等5间公司CEO上周先后离职。硬盘生产商希捷去年股价下跌了80%，其他5间公司也一直受到财务业绩不佳、股价下跌的困扰，有些还受到投资者的批评。

　　标普500企业 去年61家换CEO

　　许多专家认为，这些变化预示着企业高层今年将变得更不稳定。对管理谘询公司、招聘公司、投资者和企业管理专家进行的非正式调查显示，通用汽车的瓦戈纳、花旗集团的潘迪特、Office Depot Inc.的奥德兰、美国银行的刘易斯都是地位岌岌可危的CEO。

　　斯坦福大学商学院金融学助理教授詹特说，困难时期CEO换人的情况会倍增。詹特最近分析1993-2001年间1627宗CEO变动案例后发现，在经济下滑、公司股东回报低于竞争对手的时候，CEO最容易被扫地出门。

　　据高管研究公司Spencer Stuart的数字，标普500指数企业中，去年有61家更换了CEO，前年同期是56家。詹特预计，这方面的数字今年可能会增加。他说，公司董事会通�；嵩诠啥�投资回报相对水平开始下降后一至两年更换CEO。

　　这股炒鱿潮还蔓延到CEO以下的其他高管职位。新上任的行政总裁常�；岣献咴�来的高管人员，重新组建自己的团队。伊利诺伊研究公司Crist|Kolder Associates负责人克里斯特认为，考虑到经济衰退，这是他30年来见过的最动荡时期。

　　不过，更换CEO亦未必能解决问题。2008年6月，《华尔街日报》对30家在2005年1月至2007年6月期间更换CEO的大公司进行调查，结果显示，这些公司股票下跌的时候远远超过上涨。